施工体系 福清GB/T50430 怎么实施

企业申请50430需要什么资料：
一、施工用计量仪器检定。
二、申请各所对应的“在建工程”(必须)和“已完工工程”项目资料各一份。
三、各部门准备资料:
人力资源部:
1.人力资源管理规定对员工及录用、培训、薪酬、绩效考核等要求。
2.提供按岗位说明书配置人员,并进行能力确认。
3.编写绩效考核管理制度。
4.编写详细的年度培训计划,并做好记录。
5.人力资源发展规划
6.绩效考核记录。
市场部:
1.对项目部招标文件进行评审,评审要求补充详细。
2.项目合同交底记录。
3.编制建筑材料、构配件及设备供方评价标准。
4.编写工程移交防护与保修服务、服务质量检查验收作业文件。
工程部:
1.提供施工图、设计文件验收与技术交底记录。
2.编写应急预案,内容包括:违规事件的报告和处理、与工程建设有关方的沟通方式、应形成哪些记录等等。
3.施工机具清单,内容包括:名称、规格、型号、数量、进场和退场时间等。
4.施工机具供方评价要求及评价记录。
5.编写管理制度,并对方进行评价。
6.对工程项目进行划分,并提供技术交底记录。
7.补充图纸发放记录,人员能力确认记录,
8.提供电工证。
9.提供建筑材料、构配件、设备进场验收记录。
10.编写施工过程质量检查文件,内容包括:质量检查方法、频次及要求等。
11.编写突发事故风险应急预案。
12.编写成品(完工部分)保护方案。
13.支架焊接、隐蔽工程等确认记录,和记录。
14.编写成品(完工部分)保护管理制度,内容包括:成品保护责任、监护人员、保护区域和方法。
工程管理部:
1.编写工程施工中所需的作业书。
2.编写《试验、检测管理制度》。
3.施工现场质量检验记录。
4.施工质量检查制度。
5.质量安全事故处理制度
技术部:
1.在《设计控制程序》中包含设计服务方面的内容。
2.补充现场踏勘记录
3.设计开发资料(记录)
4.进场材料检验记录。
5.进货检验规程。



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